業務内容

労働・社会保険諸法令の手続代行: 社会保険(健康保険・厚生年金)・労働保険(労災保険・雇用保険)の新規適用、被保険者の資格の取得・喪失手続、算定基礎届の提出、労働保険の年度更新、就業規則の作成・点検・改正、三六協定、雇用保険の資格の取得・喪失など
人事労務管理コンサルティング: 労使間のトラブル防止のためのアドバイス、各諸規定の作成や助成金に関する相談、行政機関調査立会など
年金相談・請求手続き: 各種年金に関する相談、年金の裁定請求の手続代行など
給与計算代行: 手続代行業務と合わせてご依頼いただくと、とても効率的です

※顧問・手続報酬はご依頼内容によりますので、お問い合わせフォーム、FAXまたはお電話でご相談ください。

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